Manfaat Workshop Sishanneg Eselon III Kemhan

Jakarta – Workshop Sistem Pertahanan Negara Eselon III Kemhan Tahun 2024 mengangkat tema “Transformasi Kinerja di Era Digital”, berlangsung selama lima hari, mulai 24 Juni sd 28 Juni. Pembukaan dan penutupan secara resmi oleh Kepala Badiklat Kemhan, Mayjen TNI Zainul Arifin, S.A.P., M.Sc, dalam hal ini diwakili oleh Kapusdiklat Tekfunghan Badiklat Kemhan, Pembina Utama Muda IV/c Dr. Endang Purwaningsih, M.Si, bertempat di Aula Tentara Pelajar Pusdiklat Tekfunghan, Badiklat Kemhan. Dari 30 peserta Workshop dari satker di lingkungan Kemhan. Peserta dari Balitbang diwakili oleh Kabid Wilneg Puslitbang Strahan Pembina Tingkat I IV/b Darmawan HP, S.IP, M.Si, APN Madya Puslitbang Strahan Pembina Tingkat I IV/b Mistiani, S.Sos, M.MHan, dan Peneliti Madya Puslitbang Sumdahan Kolonel Czi I Gede Sukahatya, ST, MM, MSi, merasa beruntung dapat mengikuti kegiatan Workshop Sistem Pertahanan Negara Eselon III Kemhan yang diadakan oleh Pusdiklat Tekfunghan.

Tema “Transformasi Kinerja di Era Digital” adalah tema pilihan yang diangkat penyelenggara dalam menyongsong era digital yang harus dihadapi oleh berbagai negara di dunia termasuk Indonesia. Kemhan sebagai salah satu Kementerian/Lembaga pemerintahan otomatis dituntut untuk dapat segera menyesuaikan diri terhadap perubahan era digital ini agar tidak tertinggal dengan yang lainnya. Dalam sambutan tertulisnya Kabadiklat antara lain menyatakan Pejabat Eselon III Kemhan memiliki peran penting dan strategis dalam mewujudkan pertahanan negara yang tangguh, serta mendukung terwujudnya Birokrasi berkelas dunia. Oleh karena itu para pejabat Eselon III TNI maupun ASN diharapkan menjadi “the best officer” atau perwira terbaik dan bertanggung jawab dalam gerakan perubahan (Agent of change). Dengan mengikuti Workshop Sistem Pertahanan Negara secara tatap muka ini, peserta merasakan manfaat langsung berupa tambahan pemahaman terkait berbagai aspek dalam Sistem Pertahanan Negara yang disajikan melalui beberapa materi para narasumber dari dalam dan luar Kemhan, serta membangun networking yang lebih baik antar personil di lingkungan Kemhan.